Особливістю Единбурзької бізнес-школи є те, що навчальна програма розробляється для всього світу. Управлінці освоюють матеріали, складені провідними лекторами світових бізнес-шкіл.
Тому на відміну від місцевих бізнес-шкіл, де тьютор у більшості випадків є також і автором курсу, в Единбурзькій бізнес-школі тьютор є «провідником» до знань. Його / її роль полягає в поясненні та модерації, а також в доповненні матеріалів власним досвідом та баченням.
Практично весь матеріал та інструменти зі всіх курсів я використовую в щоденній діяльності. Важко сказати, який курс справив найбільше враження, бо на всіх дізнавався нове. Дякую тьюторам за всі ці відкриття.
Олександр Чапча,
Директор з продажів AB InBev Efes Україна,
випускник МВА
Тьютори бізнес-школи в кампусі адаптують матеріали курсу з урахуванням локальних практик та допомагають систематизувати вивчені підходи для кращого застосування на практиці.
Всі тьютори проходять процедуру затвердження в Единбурзькій бізнес-школі.
Студенти отримують допоміжні матеріали та протягом класів з тьюторами обговорюють світові та локальні кейси.
Академічна директорка та радниця платформи міжнародних програм та сертифікацій House of Knowledge та Единбурзької бізнес-школи в Україні.
Докторка філософських наук, професорка кафедри української філософії та культури КНУ ім. Т. Шевченка.
Фахівець у галузі фінансів із 30-річним стажем. Кандидат наук. Директор Академії Делойт.
Обіймав керівні посади у низці великих українських та міжнародних фінансових компаній.
Бізнес-консультант з питань стратегічного управління, антикризового управління, структурування та систематизації бізнесу, акселерації бізнесу.
Кандидат економічних наук, керуючий партнер компанії «Необхідно й достатньо». Основний напрямок робіт пов’язаний із впровадженням методів управління потоками на основі Теорії обмежень (ТОС) і Ощадливого виробництва.
МВА, АССА, IFA/IPA, сертифікована аудиторка АПУ, Ph.D., CIMA PM. Експертка у сфері фінансів, управлінського обліку, управління ефективністю бізнесу, стратегічного планування.
Доктор економічних наук, доцент кафедри економічної кібернетики економічного факультету Київського національного університету імені Тараса Шевченка, запрошений професор Вільнюського університету (Литва).
Понад 25 років управлінського досвіду, з 1997 по 2015 рік займав керівні посади в міжнародних компаніях Samsung, Siemens та Sony, затверджений викладач Королівського інституту закупівель та постачання (CIPS).
Викладачка програми Королівського інституту з закупівель і постачання (CIPS), спеціаліст з організації маркетингу та продажів, консультантка аудиторської компанії з підвищення ефективності бізнесу.
20+ років професійного досвіду в галузі навчання та розвитку персоналу, консультування керівників з менеджменту.
Бізнес-консультантка із більш ніж 20-річним стажем в галузі фінансів для компаній рівня Fortune 500.
Має 17 років досвіду операційного управління, стратегічного планування та розвитку бізнесу.
Магістр управління в освіті, Університет Ратгерс, США. Сertified Coach with Coach Training Alliance, USA. Certified Senior Professional HR International with HRCI, USA.
Курс з управління персоналом
Має 20-річний досвід в царині управління маркетинговими проектами, стратегічними комунікаціями. З них понад 10 років – в міжнародній компанії Майкрософт Україна.
В 2016 році очолила HR департамент в компанії АХА в Україні. Основним фокусом був аналіз, оптимізація та вдосконалення HR процесів, розвиток моделі HR партнерства, а також внутрішні комунікації, навчання та розвиток, стратегічне планування персоналу, соціальні проекти. Керувала HR transversal digital проектами, спрямованими на розвиток інноваційної культури всієї організації. В компанії Microsoft розвивалася в різних напрямках, таких як: маркетингові комунікації, івент менеджмент, інтегрований сегментний маркетинг, розвиток партнерського каналу.
В 2017 році закінчила навчання за програмою HRCI та захистила міжнародну сертифікацію Senior Professional in HR – International, Global Development. Розвиває HR та маркетинг в компанії SHERP International.
Курс з управління персоналом, курс з переговорів
Має понад 23 роки досвіду в сфері управління персоналом. Закінчив Київський національний університет ім. Т. Шевченка, диплом MBA з відзнакою отримав у Sheffield University (Великобританія).
Пані Сабрі – коуч з розвитку кар’єри керівників з більш ніж 20-річним досвідом роботи у сфері маркетингових комунікацій у таких міжнародних компаніях, як Randstad RiseSmart, Sofitel та InterContinental у Сполучених Штатах та на Близькому Сході.
Олена є експертом у сфері стратегічних комунікацій, крос-культурної компетентності та пошуку керівних кадрів. Вона є сертифікованим тренером зі стратегічних продажів та B2B від Miller Heimann та членом Американського інституту переговорів. Вона привносить свій досвід у співбесіди та переговори про заробітну плату, пропонуючи прості та ефективні стратегії, які вирішують проблеми та створюють цінність.
Учасники курсу отримають користь від найкращих практик, які допоможуть розвинути свої навички ведення переговорів, щоб краще розуміти людей та підвищити впевненість у собі.
Олена отримала ступінь MBA в Міжнародній бізнес-школі Hult та диплом зі зв’язків з громадськістю в Чартерному інституті зв’язків з громадськістю.
